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	<title>Dagan Droit Social, Partenaire des Relations Employeur - Salarié - Droit du travail &#187; rupture conventionnelle</title>
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		<title>Rupture conventionnelle : précisions ministérielles sur l&#8217;indemnité spécifique minimale</title>
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		<pubDate>Tue, 29 Dec 2009 08:45:00 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Par instruction du 8 décembre 2009, la Direction Générale du Travail (DGT) précise le régime indemnitaire de la rupture conventionnelle (Instr. DGT n° 2009-05, 8 déc. 2009).
Depuis l&#8217;arrêté du 26 novembre 2009, qui a étendu l&#8217;avenant n° 4 du 18 mai 2009, le montant de l&#8217;indemnité spécifique de rupture conventionnelle ne doit pas être inférieur [...]

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<li><a href='http://dagandroitsocial.com/rupture-conventionnelle-fraude-licenciement-economique/' rel='bookmark' title='Permanent Link: Rupture conventionnelle et fraude au licenciement économique'>Rupture conventionnelle et fraude au licenciement économique</a></li>
<li><a href='http://dagandroitsocial.com/rupture-conventionnelle-formulaires/' rel='bookmark' title='Permanent Link: Rupture conventionnelle : de nouveaux formulaires'>Rupture conventionnelle : de nouveaux formulaires</a></li>
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		<title>Rupture conventionnelle : c’est le plus souvent l’indemnité conventionnelle de licenciement qu’il faut verser</title>
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		<pubDate>Thu, 03 Dec 2009 08:37:45 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[On se souvient que l’avenant n° 4 du 18 mai 2009 (avenant à l’ANI du 11 janvier 2008) avait précisé que l’employeur devait verser, en cas de rupture conventionnelle du contrat de travail, une indemnité au moins égale à l’indemnité de licenciement prévue par la convention collective applicable si celle-ci était supérieure à l’indemnité légale [...]

<li><a href='http://dagandroitsocial.com/rupture-conventionnelle-precisions-ministerielles-sur-lindemnite-specifique-minimale/' rel='bookmark' title='Permanent Link: Rupture conventionnelle : précisions ministérielles sur l&#8217;indemnité spécifique minimale'>Rupture conventionnelle : précisions ministérielles sur l&#8217;indemnité spécifique minimale</a></li>
<li><a href='http://dagandroitsocial.com/rupture-conventionnelle-fraude-licenciement-economique/' rel='bookmark' title='Permanent Link: Rupture conventionnelle et fraude au licenciement économique'>Rupture conventionnelle et fraude au licenciement économique</a></li>
<li><a href='http://dagandroitsocial.com/rupture-conventionnelle-formulaires/' rel='bookmark' title='Permanent Link: Rupture conventionnelle : de nouveaux formulaires'>Rupture conventionnelle : de nouveaux formulaires</a></li>
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